广西2024最紧缺岗位曝光：化工、设计、技工成抢手货！

  在这个不断变迁的职场环境中，广西的就业市场于2024年进入了一个新的阶段。根据广西人才网在10月31日发布的《2024年第三季度人才供求分析报告》，我们正真看到了一组引人注目的数据：人才供求比为4.97，换句话说，超过四个人要竞争一个岗位。这一情况再次引发了人们对广西就业现状的关注。

  从行业来看，化工、设计及轻工/食品/工艺品等职位可谓是“僧多粥少”，与之形成鲜明对比的是，在技工类、生产制造及工厂管理等类别中，岗位却出现了较大的人才紧缺现象，给企业招聘带来了前所未有的挑战。

  报告指出，广西的招聘需求量同比大幅度增长，特别是在第三产业的表现尤为突出。具体多个方面数据显示，第三产业的需求人才数达到了69.53%。这说明随着经济结构的转型升级，第三产业正在吸引慢慢的变多的求职者，成为人才市场的主要支撑。

  按照需求人才数量排名，广西人才网显示，租赁和商务服务业、制造业、信息传输/计算机服务和软件业、建筑业及房地产业是表现最突出的行业。这五个行业合计的需求人才数占到了整体需求的80.44%。特别是租赁与商务服务业的需求同比增长达53.26%，信息传输和软件业更是创造了76.53%的惊人增幅。

  与此同时，工人、操作员相关职位的需求空前旺盛，供不应求的现象在第三季度尤为明显，技工类及生产制造类职位的要求比更是低于1，显示出明显的人才短缺。

  在求职人群中，蓝领职位的急需情况尤为突出。广西人才网的数据也印证了这一趋势，技工类职位需求同比增长达到103.90%，生产制造类增长也超过了40%。交通运输类职位也显示了116.89%的增长，这一现象归根结底反映了当前经济复苏中的人才流动需求。

  有数据显示，广西总共有96093个企业提供岗位，与去年同期相比，这一数字显著上升，这在某种程度上预示着广西的行业复苏正在加速，企业为了恢复生产、扩张业务，需要吸引更加多的优秀人才。

  在人才需求日益旺盛的背景下，广西市场上不同职位的供需情况却呈现出两极分化。教育行业的职位需求一下子就下降，尤其是传统管理类职位的需求减少更是引人注目，下降幅度多达36.38%。销售和IT技术类职位同样经历了需求上的下滑，反映出企业在招聘时的谨慎和市场的不确定性。

  面对当前时代背景下的这些变化，广西的高校毕业生与求职者们需要深刻认识到个人技能提升的重要性。尤其是在技术快速的提升的今天，新媒体、IT/技术等领域依然是未来的热门岗位，求职者需要在这些领域增强自身的竞争力。

  此外，企业在招聘时也应当更加重视人才的培养和使用，通过校企合作，建立良好的招聘机制，吸引更多人才的加入。政府及有关部门也应该出台相应的政策，鼓励更多的公司可以提供培训和实习机会，提升广西整体的人才素质。

  总之，广西在2024年的就业市场中，化工、设计、轻工等专业的岗位成为了求职者的热门选择，而蓝领岗位的紧缺则为更多求职者提供了机会。面对复杂多变的市场，求职者应当增强自身能力，企业和政府也应携手共进，推动广西经济的持续健康发展。希望在不久的将来，广西的每一个求职者都能找到符合自己的位置，成为推动社会进步的重要力量。返回搜狐，查看更加多